BỘ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ
HỆ THỐNG THÔNG TIN KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ

Các nhiệm vụ khác
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  14,649,104
  • Kết quả thực hiện nhiệm vụ

95-0063

Mô hình quản lý quỹ tiền lương gắn với quản lý biên chế trong tiến trình cải cách chính sách tiền lương

Vụ cân đối tài chính. Bộ tài chính

Viện NCKH Tài chính

Bộ

Nguyễn Trọng Nghĩa, CN

Nguyễn Thị Huệ; Trần Việt Trung; Trần Xuân Hà; Ngô Minh Triều;

Khoa học xã hội

1993

1994

1994

Hà nội

47

Tổng kết quá trình xây dựng, thực hiện các chế độ, chính sách cơ bản về tiền lương và phương thức quản lý quỹ tiền lương gắn với quản lý đội ngũ biên chế ở nước ta từ năm 1945 đến nay. Tổng kết cơ sở khoa học và thực tiễn của quản lý quỹ tiền lương gắn với quản lý biên chế thuộc khu vực NSNN cấp thông qua việc phân tích, đánh giá các căn cứ khoa học, thực tiễn trong quản lý quỹ tiền lương khu vực HCSN, khu vực SXKD qua từng thời kỳ phát triển và qua tham khảo kinh nghiệm quản lý của một số quốc gia trên thế giới. Xây dựng hệ thống qan điểm quản lý trong việc gắn quản lý quỹ tiền lương với quản lý biên chế. Thông qua đó, xây dựng các mô hình quản lý phù hợp. Nêu ra những kết luận khoa học về tính tất yếu khách quan của việc gắn quản lý quỹ tiền lương với quản lý biên chế. Kiến nghị sử dụng mô hình quản lý tối ưu và mô hình quản lý thích hợp trong điều kiện hiện nay

Tiền lương; Biên chế; Mô hình quản lý; Chính sách tiền lương

24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội

1615