Tác động của sự im lặng đến cam kết tình cảm và ý định nghỉ việc của nhân viên

Chỉ số đề mục

Lĩnh vực nghiên cứu

Khoa học xã hội khác

Dạng tài liệu

Tác giả

Trần Mai Đông⁽¹⁾

Nhan đề

Tác động của sự im lặng đến cam kết tình cảm và ý định nghỉ việc của nhân viên

Nhan đề tiếng anh

Nguồn trích

Tạp chí Công Thương

Năm xuất bản

2020

Số

10

Trang

138-144

ISSN

0866-7756

Từ khóa

Nhân viên, Văn hóa, Cam kết tình cảm, Sự im lặng, Ý định nghỉ việc, Người lao động, Doanh nghiệp, Nhà quản lý

Từ khóa tiếng anh

Tóm tắt

Bài viết phân tích các tác động của sự im lặng đến ý định nghỉ việc của nhân viên với vai trò trung giàn Ịà sự cam kết tình cảm. Qua đó, nghiên cứu sẽ giúp các nhà quản lý hiểu rõ được mức độ tác động này thông qua việc kiểm định mô hình và các giả thuyết.

Tóm tắt tiếng anh

Kí hiệu kho

TTKHCNQG, CVv 146

File toàn văn

Xem toàn văn