Các nhiệm vụ khác
liên kết website
Lượt truy cập
 Lượt truy cập :  17,338,217
  • Kết quả thực hiện nhiệm vụ

501.02-2020.01

2022-53-1052/NS-KQNC

Đánh giá hiệu quả mô hình trợ giúp tâm lý xã hội nhằm nâng cao sức khỏe tâm thần trong lao động của nhân viên y tế Việt Nam

Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn

Đại học Quốc gia Hà Nội

Quốc gia

PGS. TS. Bùi Thị Hồng Thái

GS.TS. Trần Thị Minh Đức, PGS.TS. Nguyễn Thị Minh Hằng, TS. Đỗ Thị Lệ Hằng, TS. Nguyễn Thị Hằng Phương, TS. Vũ Thy Cầm, TS. Đặng Hoàng Ngân

Tâm lý học chuyên ngành

01/06/2020

01/06/2022

2022

Hà Nội

296 tr. + phụ lục

Xây dựng khung lý luận trong nghiên cứu về sức khỏe tâm thần của nhân viên y tế. Đánh giá về tình trạng sức khỏe tâm thần trong lao động của nhân viên y tế, thể hiện ở cả khía cạnh “đau ốm tinh thần” (nguy cơ có trầm cảm, lo âu, căng thẳng, kiệt sức trong công việc) và khía cạnh “khỏe mạnh tinh thần” (qua các chỉ báo về cảm nhận hạnh phúc). Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sức khỏe tâm thần trong lao động của nhân viên y tế. Theo đó, nghiên cứu quan tâm đến các yếu tố về đặc điểm tổ chức và tính chất công việc, các đặc điểm nhân khẩu của nhân viên y tế, và các đặc điểm tâm lý của nhân viên y tế. Nghiên cứu các mô hình tác động tâm lý và đánh giá mức độ tác động của các yếu tố vừa nêu đối với sức khỏe tâm thần của nhân viên y tế. Thực hiện can thiệp và đánh giá hiệu quả can thiệp tâm lý đối với sức khỏe tâm thần của nhân viên y tế thông qua các phiên tham vấn phòng ngừa (cho nhân viên y tế được xác định không có rối nhiễu sức khỏe tâm thần) và các phiên tham vấn can thiệp (cho những nhân viên y tế được xác định có các biểu hiện trầm cảm, lo âu, căng thẳng, suy kiệt trong công việc). Trên cơ sở đó, nghiên cứu hướng tới mục đích đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao sức khỏe tâm thần trong lao động của nhân viên y tế.

24 Lý Thường Kiệt, Hà Nội

21282