Quản trị nguồn nhân lực xanh và kết quả hoạt động liên quan đến môi trường của doanh nghiệp: Trường hợp Việt Nam

Các nhiệm vụ khác

Nghiên cứu thiết kế và chế tạo hệ thống thiết bị sử dụng CO2 dạng rắn để làm sạch bề mặt của máy móc thiết bị công nghiệp
Chính sách quản lý di động xã hội đối với nguồn nhân lực khoa học và công nghệ chất lượng cao của Việt Nam trong bối cảnh hội nhập quốc tế
Mối quan hệ giữa chính quyền trung ương và chính quyền địa phương trong phân chia các khoản thu nhập công
Nghiên cứu khẩu phần ăn phù hợp với các giai đoạn tuổi của bò lai hướng thịt F1 (BBB x Laisind) nuôi tại ngoại thành Hà Nội
Nghiên cứu tác động của các yếu tố thủy thạch động lực trong bồi xói vùng rừng ngập mặn Việt Nam
Giải pháp phát triển nông nghiệp công nghệ cao vùng Tây Nguyên trong bối cảnh liên kết vùng và hội nhập quốc tế mới
Đổi mới nội dung phương pháp đào tạo cán bộ công đoàn khối Nhà nước
Giải pháp bảo tồn và phát huy di sản văn hóa trong xây dựng nông thôn mới ở tỉnh Đồng Nai
Nghiên cứu xây dựng quy trình tổng hợp các dẫn xuất khung benzo[g](iso)quinolin-510-dion có hoạt tính kháng sốt rét và vi sinh vật
Xây dựng từ điển Quân sự tỉnh Bình Thuận giai đoạn 1930-2018

liên kết website

Lượt truy cập

Lượt truy cập : 15,668,917

Ứng dụng kết quả thực hiện nhiệm vụ

MS đề tài

502.02-2019.07

Giấy đăng ký KQ số

2023-53-0103/NS-KQNC

Tên nhiệm vụ

Quản trị nguồn nhân lực xanh và kết quả hoạt động liên quan đến môi trường của doanh nghiệp: Trường hợp Việt Nam

Tổ chức chủ trì

Trường Quản trị và Kinh doanh

Cơ quan chủ quản

Đại học Quốc gia Hà Nội

Cấp quản lý nhiệm vụ

Quốc gia

Chủ nhiệm nhiệm vụ

PGS. TS. Nguyễn Ngọc Thắng

Cán bộ phối hợp

TS. Phạm Anh Tuấn, PGS.TS. Hoàng Đình Phi, TS. Ngô Vi Dũng, ThS. Mai Việt Dũng, ThS. Hoàng Anh Tuấn, ThS. Nguyễn Thị Thu Hương, ThS. Nguyễn Thị Phương Anh, GS.TS. Chris Rowley, GS.TS. Wolfgang Mayrhofer, GS.TS. Mirjana Pejic Bach

Lĩnh vực nghiên cứu

Kinh doanh và quản lý

Thời gian bắt đầu

05/2019

Thời gian kết thúc

05/2022

Ngày được nghiệm thu chính thức

06/01/2023

Giấy đăng ký KQ số

2023-53-0103/NS-KQNC

Ngày cấp

31/01/2023

Cơ quan cấp

Cục Thông tin khoa học và công nghệ quốc gia

Tóm tắt

Nghiên cứu hoạt động tuyển dụng xanh, cụ thể doanh nghiệp thực hiện trách nhiệm xã hội liên quan đến môi trường sẽ có ảnh hưởng thế nào đến việc tạo ra sự hấp dẫn của doanh nghiệp đối với các ứng viên lựa chọn công việc. Tìm hiểu sự ảnh hưởng của lãnh đạo đối với hoạt động đào tạo xanh và hiệu quả môi trường. Đồng thời tìm hiểu môi trường làm việc, đãi ngộ xanh, năng xuất cá nhân, năng suất doanh nghiệp và hiệu quả môi trường.

Ký hiệu kho

21753

Hiệu quả kinh tế

Kết quả nghiên cứu của đề tài đã được ứng dụng vào công tác giảng dạy trong Trường Quản trị và Kinh doanh cho các bậc cử nhân, thạc sĩ, tiến sĩ và trực tiếp đối với các doanh nghiệp qua các khóa học ngắn hạn như Samsung, EVN. Đề tài đóng góp cho công tác giáo dục và nghiên cứu về mảng Quản trị nguồn nhân lực xanh là một xu hướng phát triển của thế giới.

Từ khoá

Doanh nghiệp; Môi trường; Nguồn nhân lực; Quản trị; Kết quả

Trạng thái

Ứng dụng

THÔNG TIN THEO LOẠI HÌNH NHIỆM VỤ

Áp dụng đối với

Đề tài KH&CN

Kết quả của đề tài được ứng dụng trong lĩnh vực khoa học công nghệ nào?

Khoa học xã hội,

Kết quả của đề tài khoa học và công nghệ có được sử dụng đề giải quyết vấn đề thực tế, là cơ sở đề xuất những nội dung nghiên cứu hoặc những vấn đề mới?

Được ứng dụng để giải quyết vấn đề thực tế,

Số lượng công bố khoa học, văn bằng sở hữu công nghiệp có nguồn gốc từ kết quả nghiên cứu của nhiệm vụ khoa học và công nghệ

Số lượng công bố trong nước: 0

Số lượng công bố quốc tế: 0

Từ ứng dụng kết quả của đề tài, có hình thành yêu cầu bảo hộ sở hữu công nghiệp không?

Không

Việc ứng dụng kết quả của đề tài khoa học và công nghệ có góp phần vào đào tạo nhân lực khoa học và công nghệ không?

01 Tiến sĩ; 04 Thạc sĩ